Misión del puesto y funciones principales
El coordinador implementará la supervisión y gestión de las instituciones educativas privadas de la Dirección de Gestión Escolar: articulación, convenios, mesas intersectoriales y documentos técnicos del MINEDU.
- Articulación: Coordinar acciones con colegios privados y mesas intersectoriales.
- Convenios: Gestionar convenios con entidades públicas, privadas, sociedad civil y organismos internacionales.
- Documentos técnicos: Formular lineamientos y propuestas en el marco de políticas públicas.
- Supervisión: Contribuir a la supervisión y gestión de las IIEE privadas.
Cómo postular: online el 15 y 16 de octubre
Postulación exclusivamente online el 15 y 16 de octubre de 2026, hasta las 23:59, en el sistema de convocatorias CAS del MINEDU. Sin presentación física.
Suplencia temporal con contrato del 03 de noviembre al 31 de diciembre de 2026. Etapas cancelatorias y puntaje total aprobatorio de 70.
7 años y nivel coordinador: el filtro de directivos
Título en Administración, Derecho, Economía o Gestión, 7 años de experiencia general, 5 en articulación, programas o cargos directivos/asesor, y 3 en el sector público, con nivel mínimo de supervisor, coordinador o asesor. Es el perfil más senior de los diez publicados.
Evaluación: hoja de vida al 50% (académicos 20–25, general 20–30, específica 30–45), conocimientos y aptitud al 20% (70–100) y entrevista al 30% (70–100). Examen virtual el 22 y 23 de octubre.
Negociación y políticas públicas: lo que miran
Curso o diplomado en gestión pública, políticas públicas o gestión de proyectos (cursos desde 24 horas, diplomados desde 90), más conocimientos de gestión estratégica pública, políticas públicas y plataformas virtuales.
Las habilidades delatan el puesto: adaptabilidad, creatividad, cumplimiento, empatía, negociación y proactividad. En la entrevista (30%) te evaluarán articulando: lleva un caso de convenio o mesa intersectorial que hayas liderado.
¿Cuáles son los requisitos mínimos para postular?
Carácter eliminatorioschoolFormación requerida
ObligatorioTítulo/Licenciatura en Administración, Derecho, Economía o Gestión.
fact_checkExperiencia laboral general
ObligatorioSiete (07) años en el sector público o privado, desde el egreso con constancia.
fact_checkExperiencia específica
ObligatorioCinco (05) años en articulación entre entidades, gestión de programas o proyectos, o cargos directivos/asesor, con tres (03) años en el sector público y nivel mínimo de supervisor, coordinador o asesor.
terminalConocimientos técnicos
ObligatorioGestión estratégica pública, políticas públicas y plataformas virtuales. Se evalúan en la entrevista, sin sustento documental.
terminalCursos requeridos
ObligatorioCurso o diplomado en gestión pública, políticas públicas o gestión de proyectos (curso mínimo 24 horas, diplomado mínimo 90 horas).
terminalHabilidades requeridas
ObligatorioAdaptabilidad, creatividad/innovación, cumplimiento de objetivos, empatía, negociación y proactividad.
descriptionExpediente de postulación
ObligatorioHoja de vida documentada vía online en el sistema MINEDU. El 15 y 16 de octubre hasta las 23:59.
Cronograma oficial y etapas del proceso
Zona Horaria: Perú (UTC-5)| N° | Etapa de Selección | Fechas Programadas | Estado |
|---|---|---|---|
| 01 | Aprobación y publicación (Talento Perú + web) | 01 y 02 Oct 2026 | Fase Activa |
| 02 | Postulación online (hasta 23:59) | 15 y 16 Oct 2026 | Fase Activa |
| 03 | Evaluación de hoja de vida | 19 al 21 Oct 2026 | Pendiente |
| 04 | Resultados de hoja de vida | 21 Oct 2026 | Pendiente |
| 05 | Conocimientos y aptitud (virtual) | 22 y 23 Oct 2026 | Pendiente |
| 06 | Resultados de conocimientos | 23 Oct 2026 | Pendiente |
| 07 | Entrevista personal (virtual) | 26 al 29 Oct 2026 | Pendiente |
| 08 | Resultado final | 29 Oct 2026 | Pendiente |
| 09 | Suscripción de contrato | 02 Nov 2026 | Pendiente |
| 10 | Registro de contrato | 03 Nov 2026 | Pendiente |
S/ 13,000 por articular colegios privados: el salario revela la prioridad
Es el mejor sueldo de todo el portal y no es casualidad: la supervisión de colegios privados (pensiones, calidad, formalidad) es una prioridad política sensible. Pagan prima por alguien que negocie con promotores sin romper la mesa.
El filtro (7/5/3 años + nivel coordinador) apunta a ex directores, asesores o supervisores del sector educación. Si dirigiste UGEL, programas o convenios, tu curricular encaja milimétricamente.
La negociación como habilidad explícita es inusual en un TDR y revela el día a día: mesas con promotores privados defendiendo sus intereses. En la entrevista, un caso de acuerdo difícil vale más que tres diplomados.
- Prima política: S/ 13,000: colegios privados es tema sensible y se paga.
- Filtro directivo: 7/5/3 + nivel: ex directores y asesores del sector.
- Negociación real: Lleva un caso de acuerdo difícil a la entrevista.
Preguntas frecuentes sobre esta convocatoria
¿El sueldo de S/ 13,000 está confirmado en las bases?
Sí. Las condiciones esenciales del contrato en las bases oficiales fijan contraprestación mensual de S/ 13,000.00, sede Calle del Comercio 193 (San Borja) y contrato del 03/11 al 31/12/2026.
¿Qué nivel de puesto exige la experiencia?
Nivel mínimo de supervisor, coordinador o asesor en los 5 años de experiencia específica. Debe constar en tus constancias.
¿La postulación es presencial?
No. Exclusivamente online el 15 y 16 de octubre hasta las 23:59 en el sistema MINEDU.